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東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城対応。
給与計算等のアウトソーシング！
（従業員おひとり〜でもお受けいたします！）
短い期間に計算処理をしなければいけない、社会保険料の変更はいつ、どの数字でしなければいけないのかわからない、、担当者が退社することになり引継ぎが間に合わない・・・御社にはそんなお悩みはないでしょうか。
給与処理業務をアウトソーシングし、御社職員を本来業務に集中させてみてはどうでしょうか。
労働・社会保険の専門家である社会保険労務士にアウトソーシングさせるとにより、入社・退社手続き、年度更新、算定基礎届等の提出処理も効率化できます。
古谷社会保険労務士事務所は誠意をもって対応させて頂きます。
古谷社会保険労務士事務所 お客様とのお約束
■参考 平成23年分 給与所得者の扶養控除等の（異動）申告【国税庁HP】 new!
■参考 平成22年分 年末調整のしかた【国税庁HP】(2010.10.2) new!
■参考 平成22年分 源泉徴収票等の作成と提出の手引【国税庁HP】(2010.10.2) new!
●勤怠管理ソフト、給与計算ソフトを購入予定の事業所様にソフトのご紹介もします。
●年末調整関係処理をして頂く税理士さんをご紹介することもできます。
【給与計算等の流れ】
ご相談・ご質問の方は下記「お問い合わせフォームから。
古谷社会保険労士事務所へのご相談は⇒ 
※詳細については別途協議させて頂きます。
１．給与計算事務等基本業務
|
|
項目 |
単価 |
数量 |
単位 |
|
1 |
■月次給与基本業務 |
20,000円 |
1 |
月 |
| 社員マスターの変更、明細書以外の帳票（給与支給控除一覧表、勤怠一覧表、振込一覧表、住民税関係一覧表等）の出力等を行います。 | ||||
|
2 |
■月次給与計算 |
500円 |
1 |
人/月 |
| 社員各人の給与計算処理を行います | ||||
|
3 |
■労働時間集計 |
1,000円 |
1 |
人/月 |
| タイムカード、出勤簿の集計を行います。 | ||||
|
4 |
■賞与計算基本業務 |
15,000円 |
1 |
回 |
| 社員マスターの変更、明細書以外の帳票（賞与支給控除一覧表、振込一覧表等）の出力等を行います。 | ||||
|
5 |
■賞与計算 |
500円 |
1 |
人 |
| 社員各人の賞与計算処理を行います。 | ||||
|
6 |
■年末調整基本業務 |
30,000円 |
1 |
回 |
| 年末調整関係書類の準備、法改正情報の提供、年末調整関係書類（源泉徴収票、給与支払報告書、源泉徴収簿、賃金台帳等）の発行を行います。 | ||||
|
7 |
■年末調整 |
2,500円 |
1 |
人 |
| 社員各人の年末調整処理を行います。 | ||||
|
8 |
■給与計算マスター登録（初回分） |
2,000円 |
1 |
人 |
| 給与システムに各種マスターの登録を行います。 | ||||
２．オプション業務
|
|
項目 |
単価 |
数量 |
単位 |
|
1 |
■明細書発行 |
50円 |
1 |
枚 |
| 給与、賞与明細書を発行します。 | ||||
|
2 |
■社員マスター登録（追加） |
10,00円 |
1 |
人 |
| 業務受託後に入社した社員分のマスター登録を行います。 | ||||
|
3 |
■源泉徴収票発行 |
500円 |
1 |
人 |
| 中途退職者分として源泉徴収票を発行します。 | ||||
|
4 |
■社会保険料のお知らせ発行 |
500円 |
1 |
人 |
| 社員各人の社会保険料の通知書を作成します。 | ||||
|
5 |
■給与振込処理 |
500円 |
1 |
人 |
| 金融機関にて振込処理を行います。 | ||||
|
6 |
■明細書封入処理 |
50円 |
1 |
人 |
| 明細書、同封物の封入を行います。 | ||||
|
7 |
■給与計算関係個別対応 |
10,000円〜 |
1 |
時間 |
| 基本・オプション業務に定める以外の業務を受託した場合に発生します。 | ||||
|
8 |
■その他関連資料作成 |
20,000円〜 |
1 |
回 |
| 経費管理処理簿の書類（法定福利費一覧等）の作成を行います。 | ||||
【社会保険労務士へアウトソーシングするメリット】
短い期間に計算処理をしなければいけない、社会保険料の変更はいつ、どの数字でしなければいけないのかわからない、担当者が退社することになり引継ぎが間に合わない・・・御社にはそんなお悩みはないでしょうか。
給与処理業務をアウトソーシングし、御社職員を本来業務に集中させてみてはどうでしょうか。
労働・社会保険の専門家(国家資格者)である社会保険労務士にアウトソーシングさせるとにより、入社・退社手続き、年度更新、算定基礎届等の提出処理も効率化できます。
給与データを基に、年金事務所、協会けんぽ等への提出書類の作成・提出代行を社会保険労務士が行います。
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